累計稅前盈餘17.32億元 陽信銀前7月每股賺0.94元
陽信銀公布自結獲利，今年前七月陽信銀累計稅前盈餘17.32億元，較去年同期成長9％，每股稅後盈餘（EPS）為0.94元，年化股東權益報酬率（ROE）為13.34％；7月底陽信銀逾放比僅0.09％、逾期放款覆蓋率1,288.89％，在全國39家銀行均維持前五名。
去年以來，中央銀行連續四度降息，壓縮了銀行利差空間，但是陽信銀仍採取穩健經營原則，配合政策拓展中小企業放款，維持穩定利息收入，積極開發多元收入與服務。
在財富管理方面，陽信銀101∼104年理財手收繳出平均年成長19.68％的亮眼成績，並於許多頻道播放財富管理形象宣傳，傳遞以「信賴」為出發點的核心價值，期許成為客戶心中最值得信賴的好夥伴。
在消金方面，包括推廣頂級商務御璽卡、一卡通聯名鈦金卡。在電金方面，開辦iSunny購好付（第三方支付）與儲值支付，及將推出Bank3.0線上申辦App、TSM行動金融卡、HCE手機信用卡、行動O2O收付款App等。
陽信銀強調，會不斷發展新型態業務，致力健全收入結構，強化風險分散能力，進一步提升競爭力。
陽信上半年EPS 創新高
依據陽信銀自結獲利，今年上半年稅前盈餘13.06億元，較去年同期成長62％，累計每股稅前盈餘(EPS)為0.979元；逾放比降至0.2 8％，低於本國銀行4月份平均數0.32％，備抵呆帳覆蓋率提升至389 .83％，高於本國銀行4月平均數377.46％，年化稅前股東權益報酬率 (ROE)為17.52％，達同業水準以上，營運體質健全，獲利表現與營運績效雙雙創下歷年最佳，另總資產已突破3,000億元規模，全年獲利可望再創新高。
陽信銀各項業務在上半年也持續穩定成長，尤其該行近年積極配合政府政策，協助中小企業發展，已連績兩年獲金管會銀行局所舉辦「本國銀行加強辦理中小企業放款方案」評選為績效甲等銀行。
為因應快速成長的業務需求，陽信銀持續強化資本結構，將於8月辦理現金增資7.5億元，以及募集金融次順位債券10億元，屆時資本適足率(BIS Ratio)將提升至10％以上。
在分行通路布局方面，陽信銀花蓮分行6月30日開業，提供花東地區中小企業及民眾更便捷的金融服務，配合該行苗栗分行預計於8月 25日開業，台中龍井分行規劃於年底前開業，屆時全國分行家數可達到99家，金融服務網絡更臻完整。
每股賺0.483元 陽信前3月EPS再攻頂
陽信銀自結獲利前三月稅前盈餘6.4億元，累積稅前EPS 0.483元，再創同期新高。陽信銀去年底提前達成主管機關於103年底提足正常放款1％備抵呆帳規定後，3月底順利完成募集金融次順位債券15億元，逾放比再降至0.38％，備抵呆帳覆蓋率進一步提升至296.1％，營運體質持續躍進。
陽信銀連績兩年榮獲金管會銀行局舉辦的「本國銀行加強辦理中小企業放款方案」評選為績效甲等銀行，近兩年在中小企業放款餘額合計成長280億元，至去年底占放款總額31.74％，占比為全國銀行排名第六。
陽信銀表示，今年也將配合金管會「金融挺創意產業專案計畫」，加強推動創意產業貸款，以實際行動扶持國內文創產業發展。
陽信銀今年將全力發展電子金融業務，其中為配合第三方支付業務發展，將同步規劃多項行銷推廣活動，提供小商家、小農及個人賣家全方位帳務及交易安全系統與環境，並藉由豐富產品線提供買家「一次購足」之服務體驗。
陽信銀也計畫辦理現金增資7.5億元，以因應快速成長的業務需求，並繼續辦理分行據點遷移與新設，提升整體營運綜效，陽信銀指出，相信在不斷提升業務規模與營運績效下，今年獲利可望再創佳績。
陽信銀獲利表現 超前
陽信銀繼去年創造每股稅後盈餘（EPS）1元的獲利表現佳績後，截至今年2月底，存、放款餘額持續成長20億元及17億元，稅前淨利達2.5億元，獲利動能依舊滿檔。
陽信銀資產品質也穩定成長，逾放比由去年底0.58％降低至0.55％，覆蓋率自去年底171.11％提升至179.7％，在第一季即展現出驚人的爆發力與旺盛的戰鬥力。
陽信銀主管指出，近兩年陽信銀配合政府政策，致力推動「本國銀行加強辦理中小企業放款方案」，在中小企業授信量方面大幅成長250億元，今年前兩月再成長34億元。
此外，為滿足中小企業兩岸三地金融服務需求，陽信今年全力推廣外匯業務，並於2月開辦人民幣存匯相關服務，同時廣招優秀的國際金融人才。
陽信銀主管表示，展望今年，陽信銀業務成長動能充沛，並持續控管授信品質，可望再創獲利佳績。
公司簡介
本行前身為「陽明山信用合作社」，創社於民國四十六年十月二日，四十年的經營與耕耘，於民國八十六年四月二十八日獲財政部審查通過改制銀行，同年九月一日以「陽信商業銀行」股份有限公司組織正式對外營業，係為財政部八十四年十二月六日台財融第84784492號令訂定發布「信用合作社變更組織為商業銀行之標準及辦法」後，首批獲准信合社改制為商業銀行之一。
民國八十七年四月十六日本行通過國際品保機構 ISO-9002 資訊系統及稽核體系品質認證，成為首家通過認證之本國銀行，並於同年六月四日股東常會前，舉行認證發表會，宣示本行將秉持「穩健、前瞻、專業、熱忱」之品質政策永續經營。開業以來，不斷力求精進，並戮力充實經營項目及增設營業據點以服務社會大眾。為配合政府政策，處理經營不善之金融機構，本行分別於民國九十年九月十五日概括承受彰化縣員林信用合作社及屏東市第二信用合作社，民國九十一年八月二十四日概括承受台南市第五信用合作社，營業據點共增加21處，並於九十三年七月二十日申請奉准擴大業務區域成為全國性銀行。
為因應金融情勢快速變遷，本行於九十二年進行組織調整，以服務功能或性質區分財務金融、企業金融、消費金融、分行營運、業務、行政、稽核等七大系統推動組織改造，加速作業合理化進程，提高服務品質及效率，並積極結合其他金融領域，轉投資陽信證券(股)公司、銀聯人身保險代理(股)公司(現已更名為陽信人身保險代理(股)公司))、銀聯財產保險經紀人(股)公司為銀聯財產保險經紀人(股)公司(現已更名為陽信財產保險經紀人(股)公司))，代理提供各項保險商品及辦理上市、櫃股票經紀、買賣及交割業務。冀望在既有之人脈、地緣基礎上，擴大服務層面，開發多元化業務，以提供客戶全方位的理財服務。
面對國內金融市場整併風潮持續延燒及規模大型化之態勢，為掌握競爭優勢，擴大經營規模與範疇，發揮經營效率，以達業務整合強化市場競爭力。本行於民國九十四年十一月二十六日與高新商業銀行合併，分行據點由62家擴充至96家，資本額擴充至109億元，未來將以台北、高雄為發展基礎，透過區域互補及通路整合，強化市場競爭力及市場規模，增進客戶服務及提升經營能力。
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